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    简述组织设计的原则。

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    组织存在的理由和价值是（ ）。

    • A、规划
    • B、预算
    • C、宗旨
    • D、使命

    简述管理活动与作业活动的不同。

    人与人之间的关系和组织的归属感比经济报酬更能激励人的行为。这种人性假设属于（　）。

    • A、经济人假设
    • B、社会人假设
    • C、自我实现人假设
    • D、复杂人假设
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