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    重庆自学考试网> 试题题库列表页> 理解、激励他人的能力对于管理者来说属于

    密押卷（6）

    卷面总分：100分     试卷年份：2023.04    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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    试题序号

    理解、激励他人的能力对于管理者来说属于

    • A、人际技能
    • B、管理技术
    • C、概念技能
    • D、技术技能
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    （判断说明题）人员配备中的因才适用就是要根据人的不同特点来安排工作，使人的潜能得到充分的发挥。

    既能实现统一命令和集中指挥，又发挥职能管理和职能参谋的作用，形成了有机的领导隶属、分工协作和指导监督关系的组织结构形式是

    • A、矩阵制
    • B、委员会制
    • C、直线职能制
    • D、事业部制

    在每个预算年度开始时，将所有过去进行的管理活动都看作是重新开始的预算是

    • A、零基预算
    • B、增量预算
    • C、复式预算
    • D、总量预算
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